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従業員のメンタルヘルス対策でお悩みでしたらぜひ一度気軽にご相談ください。従業員が増えれば増えるほど社内環境の整備が重要になり、うつ病をはじめとした心の病、人間関係の問題といった労使トラブルを未然に防ぐ必要性が高まります。あま市を拠点に名古屋エリアのあらゆる企業様のお手伝いをしております。

ストレス社会を背景に、職場における長期休業者の85％がうつ病であるといわれています。経営者としてメンタルヘルス対策に取り組みたいとお考えの方に向け、名古屋で多岐に亘る社労士サービスを展開してまいります。